股東之間發生爭議怎麼辦

股東是指對股份公司債務負有限或無限責任，並憑持有股票享受股息和紅利的個人或單位。向股份公司出資認購股票的股東，既擁有一定權利，也承擔一定義務。

首先要確定糾紛的源頭，是利潤分紅導致的還是關於未來經營戰略分歧導致的。

其次要梳理目前的原始股權結構，瞭解股權的作用。股權最基本的三項權利就是資產所有權、經營權、分紅權。若無事先其他協議約定，分紅權按照原始股權比例進行分紅。

利潤分成導致的問題糾紛最容易解決，因爲存在約定，分錢多分錢少按照事前約定或者特殊情況特殊處理。如果是經營戰略出現分歧，則需要明確在原始股權結構中誰是主導人。

在股權方面，佔股67%以上成爲絕對大股東，按照公司法，股東會超過2/3投票的所有決定都可以生效。佔股51%爲相對大股東，一般性的方針戰略相對大股東同意便可以實施推進。

但是很多公司開始的時候，幾個人股權均分，爲了保證每個股東利益，利潤分紅均分，但是無意中把經營權也分了下去，公司後期發展成熟，如果在經營戰略方面發生分歧幾個人無法敲定，按照《公司法》規定，按照股權比例投票決定。