5個點是多少

5個點是多少的答案是：5%

5個點，就是5%。用要計算的數，乘以0.05就是它對應的數值。計算：5000*5%=250。

幾個點就是百分之幾的意思，常出現在日常的交流中，比方說一個銷售工作人員，他的薪資組成，一般都爲無責任底薪再加上提成幾個點。除非另有說明，否則一般幾個點是指的總額的百分之幾。

百分數是以分母是100的特殊分數，其分子可不是整數。百分數表示一個數是另一個數的百分之幾，表示一個比值不帶單位名稱。

百分比是一種表達比例，比率或分數數值的方法，如82%代表百分之八十二，或82/100、0.82。成和折則表示十分之幾，舉例如“七成”和“七折”，代表70/100或70%或0.7。

第一，其實數字單位是很龐大的，在數學裏，以萬爲單位以下的數字是以十進制，而萬以上的數字則用到萬進制了，也就是說一萬個一萬爲億，這樣的進制向前推進，我們最常用到的數字單位是個、十、百、千、萬；

第二，實際上生活中能用到最大單位數是億，一般這個億用在金錢上比較多，數學課題很少算到億的；

第三，其實億在數學裏並不是很大的一個單位，比它大的單位以萬進制還有：一兆、一京、一垓；

第四，數學的單位是非常可怕的，一萬個億、一億個億、一萬億個一萬億，再往後發展還能發展出很多的單位，而這些單位的遞增都是非常恐怖的，其發展到後面的幾個單位是：正、載、極、橫沙河、那由他、不可思議、大數、千大數，沒錯這些全都是數字的單位，甚至用到後面都用到了哲學的觀點來記錄數字了，人類的世界跟數字的世界比起來真的是非常渺小的，如果把這些數字轉換成人類的話，那麼一萬個太陽系恐怕都裝不下這麼多人，其實數字是無窮盡的，就是永遠都數不完，就算把數字單位用完了數字都數不完。

指的是將企業盈利按照一定的比例在企業和員工之間分成的方式，這種方式具有一定的激勵性。實行提成制首先要確定合適的提成指標，一般是按照業務量或銷售額提成，即多賣多得。提成的方式類似計件制，有全額提成和超額提成兩種。全額提成即按照總的銷售額的一定比例提成，浮動工資制；超額提成顧名思義即保證完成一定的基本業務量，超額部分會有提成的獎金，當然這種方式員工會有一定的基本工資。可以按照個人業績提成，也可以按照羣體的業績提成。