跳槽的來歷

跳槽與古代的青樓有關，代指顧客另尋新歡的行爲，如同馬從一個槽換到另一個槽吃草，現在主要指職場跳槽。

在跳槽前一定做好成本分析，不要盲目跳槽，否則，稍有不慎可能會給公司帶來慘重損失，以及負面影響，嚴重的話可能會遭到公司的違約起訴。

跳槽的類型有十種，分別爲被迫辭職型、被動拉攏型、隨意無常型、賭氣逃避型、生活所迫型、利益驅使型、見利忘義型、投親靠友型、另謀高就型、戰略轉移型。

跳槽會經過四個心理階段，蜜月期，就是對新工作充滿信心；受挫期，就是發現工作與自己想的不一樣，自己沒有被重視，心理受挫；低迷期，累積的挫敗感會讓人感到迷茫、後悔，甚至想跳槽；着陸期，經過心裏考驗，對工作漸漸領會，客觀看待得失，可以融入新的企業文化。