爲什麼越來越多的年輕人想去體制內工作呢？

爲什麼越來越多的年輕人想去體制內工作呢？的答案是：體制內工作穩定，工資收入有國家保障，旱澇保收，而且工資隨着工齡和職稱每年都會有不同程度的上漲

體制內的工作非常穩定，有制度保障，除非你觸犯了法律，一般情況下是不會被辭退，不像在企業裏，領導稍微看你有點不順眼，分分鐘讓你走人。體制內該有的假期一天也不會少，不用擔心休了個產假就被人擠掉。雖然工資總的說來不算高，只能過平淡的日子，但比上不足比下有餘，最起碼不用爲每天的衣食所憂，不用爲了生活而去四處奔波……

體制內的工作環境很舒適，每天坐在乾淨明亮的辦公室裏辦公，冬有暖氣、夏有空調，工作性質也比較清閒，對着一臺電腦就可輕鬆地完成工作。雖然有時候體制內也需要加班，但只要上班的時候把控好工作節奏，不拖沓，上班時間基本上都能完成工作，沒有什麼加班文化。工作之餘，還有很多的空閒時間，即雙休日和法定的節假日，可以利用這些時間好好地陪伴家人，照顧老人。也可以利用這些時間外出旅遊，徹底地放鬆自己，這是體制外無法享受的“特權”。