幼兒園課程管理是什麼

        1、負責規劃幼兒園的整體課程框架，根據幼兒園課程發展遠景與課程目標以及各年齡階段學期目標確立課程框架與組織形式，以“主題活動”統領，教學活動支撐，體育活動保證，區域活動拓展，自主遊戲豐富，環境資源滲透，保育工作兼顧，家長工作配合的課程框架與組織形式，並在具體的實施過程中作進一步的調整與完善。

       2、 據幼兒園總的課程規劃，結合大、中、小班幼兒年齡特點和組內教師特長，以年級組爲單位，具體研討課程中的核心主題，並組織實踐觀摩和問題研討等，着重解決課程落實過程中暴露出的共性問題，達到對課程動態管理的目的。

       3、班級教師結合班內幼兒發展的實際情況後，融入自己的個性特點和教學風格，進一步拓展課程的內容，創新課程的開展形式，將課程計劃分解在班務計劃和月、周、日計劃中，從而保證幼兒一日活動的有效性。擴展資料：課程實施的要求

      4、幼兒園基礎保教部是幼兒園課程實施的職能部門，負責對整個幼兒園共同性課程和選擇性課程的日常實施進行觀察、統整、協調和測評；建立並制訂幼兒園課程實施過程中的一系列基本規範和要求並落實到位；定期與園長一起對課程計劃、課程內容、教材選用、課程實施過程中的難點、重點問題及課程質量監控展開研究；組織教師開展改進實踐的園本研修；並就課程資源的常規配置、課程實施中的相關配合與其他部門建立暢通的聯繫。
       5、幼兒園教師是課程有效實施、開發和改革的主體力量，要充分發揮自身的主動性和積極性，提高參與課程和執行各項課程制度的自覺性，把課程實施作爲自身專業化發展，提升專業能力的平臺，勇於實踐，善於研究，敢於創新。