失業期間可以領取失業金嗎？

失業期間可以領取失業金嗎？的答案是：不影響繳納養老保險的情況下，可以領

養老金的影響因素只有繳費基數、繳費年限和退休前所在地的社平工資，與是否領取失業金並沒有關係，不過，如果領取失業金期間，沒有繳納養老保險，可就受到影響了。

領取失業金期間，能不能以靈活就業人員的身份繳納養老保險呢？

這就要看當地的政策，比如說大連是可以的，領了失業金可以拿出一部分來繳納養老保險，可以累計計算繳費年限，也有網友反映他們所在地不允許失業期間繳納養老保險。

如果是失業期間能交養老保險，且失業前和失業中繳費基數完全相同，那麼計入個人賬戶的基數是完全一樣，完全不影響未來退休後養老金待遇的。

失業金與醫保的關係

領取失業金期間，我們是無需繳費，便可以享受醫療保險的相關報銷待遇的，也就是說，即便是想要參保，也只需要繳納養老保險就夠了。

熬到法定退休年齡，不僅需要辦理養老保險的退休，也要辦理醫療保險的退休，而醫保需要的累計繳費年限幾乎都在25年，也就是比養老保險多10年。

而領取失業金期間，雖然我們自己沒有掏腰包交錢，但是失業基金已經支付醫保費用了，不僅可以享受醫療保險等待遇，還能累計醫保繳費年限，多划算。

失業金與下個單位的關係

失業人員再就業，是否受到下一家單位的歧視？並沒有這樣的說法，之所以領取失業金，是因爲上一家單位的原因造成的失業，並非你個人原因，對就業也沒有多大影響。

如果你應聘心儀的公司被拒絕，你可以反思自己的能力，反思自己的崗位適配度，但請不要歸因於領取了失業金，這對於失業金是“不公平”的。